Какви са методите, използвани от компаниите, за да наблюдават компютрите на служителите?

Ако част от работния ви ден включва използване на фирмени компютри, има голяма вероятност нещата, които правите, да бъдат наблюдавани от организацията ви. Причините за проследяване на използването на компютъра на служителите са различни: някои работодатели го правят, за да гарантират, че хората са продуктивни, докато други го правят, за да гарантират, че дейността на техните мрежи е законна и не нарушава политиките на компанията. Съществуват няколко механизма за наблюдение на използването на компютъра от служители; Вашата компания може или не може да използва каквато и да е комбинация от методи, за да поддържа вашата дейност под контрол.

Скрит софтуер
В много случаи работещите компютри се снабдяват с някакъв скрит софтуер, който позволява на системите да следи всяка дейност на този компютър. Тези видове софтуер могат да правят всичко от натискане на клавишите на лога, за да изпращат екранни снимки на дейности на определени интервали, заедно с даване на възможност на администратора да вижда екрана в реално време, без да предупреждава потребителя. Работодателите използват софтуер от такова естество, за да гарантират, че служителите не губят време в мрежата или не гледат неподходящо съдържание.

Физически мониторинг
Един от най-простите - но често пренебрегвани - методи за наблюдение на използването на компютъра на служителите е просто ходене из офиса. Програмите, свързани с работата, често се различават визуално от неработещи елементи като Facebook или Gmail, а мениджър, който завършва бърз кръг от екипа си, често може да получи добра представа за това кой губи време и кой не е само с поглед към мониторите на всички , Някои фирми предпочитат мениджърите да провеждат редовни цикли, за да гарантират, че служителите са на задачата.

Прозрачност на електронната поща
Ако имате работен имейл, винаги трябва да приемате, че всичко, което изпращате и получавате, може да бъде прочетено от вашия работодател. , Въпреки че е незаконно да се прихваща електронната поща при транзит, работодателите имат право да четат съобщенията, изпратени и получени в мрежата на компанията, след като достигнат дестинацията си. Работодателят не може да чете личните ви имейли, ако се изпраща чрез услуги на трети страни, въпреки че те могат да бъдат видими, ако работодателят използва софтуер за дистанционно наблюдение и вижда, че имейлът е отворен на екрана.

Инспекция на хора - дори ако вашият работодател не използва фантастичен инструмент за наблюдение на използването на компютъра, трябва да помните, че фирмените компютри принадлежат на работодателя. С други думи, работодателят може да влезе директно в компютъра ви и да прегледа уеб историята и да запази файловете по всяко време. Ако компютърът е собственост на фирмата, всичко, което правите на устройството, подлежи на проверка от страна на работодателя.

Мрежови анализатори и надушители
И накрая, работодателите често използват инструментите за анализ на мрежата, за да получат представа как техните служители използват мрежата. Тъй като достъпът до интернет е от решаващо значение за почти всички предприятия, в най-добрия интерес на вашия работодател е да се гарантира, че използвате Web за работа, а не да изпращате съобщения на приятелите си или да преглеждате новинарски статии. Мрежовите анализатори и други инструменти наблюдават уеб навиците на служителите и генерират отчети, които показват на какво се занимават тези служители
URL:https://bg.whycomputer.com/Internet/100211212.html